Show notes
W 9. odcinku podcastu „Miękka Siła” Cezary Dobrzelecki rozmawia z Anną Łaniecką – psycholożką, andragożką, certyfikowaną coacherką Instytutu Gallupa oraz konsultantką kryzysową i mediatorką.
Ania od ponad dekady łączy świat psychologii z twardym biznesem, pomagając liderom, menedżerom oraz całym zespołom przechodzić przez najtrudniejsze momenty i impasy.
W tej niezwykle mądrej i głębokiej rozmowie poruszamy temat permanentnego napięcia, w jakim żyje współczesne społeczeństwo.
Ania dzieli się swoimi obserwacjami z pracy z korporacjami oraz mniejszymi firmami i tłumaczy, dlaczego wypalenie zawodowe oraz depresja stały się realnym zagrożeniem dla efektywności organizacji.
Dowiesz się, jakie sygnały ostrzegawcze wysyła nam ciało, zanim całkowicie stracimy siły, oraz dlaczego tak ważne jest regularne robienie życiowej „stopklatki”.
Rozmawiamy również o wyzwaniach nowoczesnego przywództwa.
Ania bezlitośnie punktuje pułapkę, w którą wpada wielu szefów – bycie „czatem GPT” dla swoich pracowników, co prowadzi do ich bezradności, a lidera prosto do wycieńczenia.
Usłyszysz o tym, jak budować dojrzałe partnerstwo, jak radzić sobie z samotnością na szczycie hierarchii oraz dlaczego umiejętność oduczania się starych schematów jest dziś ważniejsza niż kiedykolwiek.
Nie zabrakło też wątku o różnicach pokoleniowych i o tym, jak połączyć potencjał młodych pracowników z doświadczeniem dojrzałych „Silversów”.
Subskrybuj kanał, zostaw łapkę w górę i napisz w komentarzu, jak Ty radzisz sobie z presją w pracy i czy potrafisz delegować odpowiedzialność!
